對于淮河能源控股集團朱集東煤礦的職工來說，進入四季度，盤點一年的收獲時，除了安全生產(chǎn)經(jīng)營報表上的數(shù)字，更有身邊實實在在的變化。

翻開《朱集東煤礦“為職工辦實事”任務分解落實表（2025年）》，截至10月底，年初確定的12項民生實事已完成8項，熱害治理、食堂升級、健康驛站建設等職工急難愁盼的問題得到有效解決，另外4項關乎職工日常生活的項目正穩(wěn)步推進。最讓職工們津津樂道的，是那個曾經(jīng)的老大難問題——井下熱害，在今年夏天得到了有效治理。投資近千萬元的降溫系統(tǒng)升級改造完成后，千米井下的工作環(huán)境實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。

上緊發(fā)條，為井下的兄弟搶“清涼”

“以前到了夏天，井下像‘大蒸籠’，衣服能擰出水，人容易乏，心也躁。今年夏天最大的變化是，汗在身上能自己蒸發(fā)掉，汗?jié)竦囊路粫恢焙谏砩狭??！闭f起今年夏季井下的變化，開拓一區(qū)職工劉勝友的喜悅之情溢于言表。故事的起點，是2025年初春。當降溫系統(tǒng)升級改造的消息在班前會上公布時，劉勝友和工友們將信將疑。“年年都說治熱害，哪有那么容易？”大家的期待中，也帶著一絲對老難題的顧慮。

這份顧慮，該礦領導看在眼里，更堅定了決心。朱集東煤礦作為淮南礦區(qū)首個超千米礦井，熱害一直是困擾該礦安全生產(chǎn)的難題之一。事實上，早在2024年底，這個投資近千萬元的降溫系統(tǒng)升級改造項目，就被列入2025年重點工程項目計劃。在《朱集東煤礦“為職工辦實事”任務分解落實表（2025年）》中，“改善井下作業(yè)環(huán)境”被列為重點督辦事項。計劃明確，降溫系統(tǒng)改造工程必須在2025年4月底前完成，以確保在夏季高溫來臨前投入使用。

留給機電專業(yè)口的時間滿打滿算只有兩個多月，工期緊得像上了發(fā)條。那段時間，劉勝友上下井時，總能看到機電專業(yè)口的工作人員在現(xiàn)場忙碌。地面，新的溴化鋰制冷機、冷卻塔、冷凍泵等核心設備隆隆吊裝；井下，電纜敷設、設備對接同步交叉推進。

“我們要把礦井多年來陸續(xù)投用的幾種制冷技術，從早期的大電制冷、溴化鋰系統(tǒng)，到2022年引入的先進二氧化碳跨臨界制冷機組，全部整合起來，形成一套井下降溫‘組合拳’?！睓C電運輸管理科高級主管崔明光說。

3月22日，降溫系統(tǒng)調(diào)試成功，比原定4月28日的截止日期提前了一個多月，為系統(tǒng)后續(xù)的精細調(diào)整和試運行贏得了寶貴時間。這個消息像一陣涼風，在劉勝友和工友間傳開了，大伙兒對即將到來的夏天，第一次有了實實在在的期盼。

“涼風像有了接力棒，一口氣就能送到頭了”

初夏來臨，真正的考驗開始了。對于像綜采二隊修整班的楊云飛這樣的一線礦工來說，“18兆瓦的制冷能力”“多機組智能運行模式”這些術語雖聽起來有些陌生，但身體的感受最真實不過。

“最明顯的就是，冷氣能送到我們工作面了！”楊云飛說，“以前冷風的力氣在半道就用完了，到工作面還是很悶熱?，F(xiàn)在這涼風像有了接力棒，一口氣就能送到頭了。”他所說的“接力棒”，是該礦從田徑接力跑中獲得啟發(fā)，采取的“接力降溫”模式。

該礦分管機電專業(yè)的副礦長張華成說：“我們在這一思路下，新增了一項關鍵工程，即在副井井口建設降溫系統(tǒng)。”兩套總制冷能力達900千瓦的二氧化碳跨臨界制冷機組在副井井口安家落戶，如同在漫長的供冷馬拉松賽道上設置了一個強大的能量補給站，對從地面輸送下來的冷水進行“二次冷卻”，有效彌補了冷氣長途奔襲后的能量損失。

除了“冷”的接力，楊云飛和工友們還感受到了“風”的助力?！跋锏赖娘L明顯變大了，更順暢了。”他說，“風吹在身上，體感溫度能降好幾攝氏度，干活時頭腦更清醒，粉塵也少了。”

這種變化，來自通風防突科對巷道的優(yōu)化和局部通風的加強。而最大的不同，是制冷系統(tǒng)變得更“聰明”了。安裝隊不僅更換了老舊空冷器，還在關鍵制冷管路上加裝了高精度流量計和溫度傳感器?！叭缤瑸橹评湎到y(tǒng)做了一次‘CT掃描’，讓冷風的流動軌跡與損耗點一目了然，從而實現(xiàn)按需供冷，把清涼精準送到最需要的地方?！敝旒瘱|礦安裝隊主管鄭偉說。

楊云飛或許不了解所有技術細節(jié)，但他清楚地知道，現(xiàn)在走在負906水平的東輔助軌道大巷，曾經(jīng)的悶熱已成回憶，千米井下的這個夏天，變得不一樣了。

不僅身體清涼，更有心里溫暖

在朱集東煤礦，熱害治理遠不止于技術工程的升級。

在綜采一隊的謝闖看來，那種被尊重、被關懷的“心里暖”，比身體的清涼更可貴。7月的一天，謝闖剛上井，就在副井井口“清涼驛站”被礦工會的工作人員攔下?！皫煾?，辛苦啦！來塊西瓜，解解暑！”工作人員遞上現(xiàn)切的西瓜和冰鎮(zhèn)綠豆湯，一句簡單的問候，讓他“從嘴里甜到心里”。來自“娘家人”的關懷無微不至：礦工會為職工配備了包含降溫貼、藿香正氣水、仁丹等25種物品的防暑降溫包，還將礦泉水、鹽汽水直接配送至每個班組；職工食堂每日熬制金銀花茶、檸檬水，搭配清熱解暑的時令小菜，讓職工從“舌尖”上感受到清涼。“礦上想的，比我們自己還周到?！敝x闖感慨。

更讓謝闖感到貼心的是，礦上的關懷直接送到了掌子面。8月中旬的一個中班，礦工會的同志們帶著冰鎮(zhèn)的鹽汽水和毛巾深入他們所在的井下一線頭面?！澳瞧葵}汽水，喝下去真是渾身清涼，暖到心里?！敝x闖回憶道。此外，這份關懷還延伸到地面車間和班前會，安全知識問答與“送清涼”相結合，讓大家在歡聲笑語中強化了安全意識，還收獲了實用的洗發(fā)水、香皂等小禮品。“這比單純發(fā)東西有意思多了，大家都愿意參與，安全意識不知不覺就提高了?！敝x闖說。一場關于高溫健康知識的講座，更讓謝闖和工友們學到了真本事。謝闖說：“以前就知道中暑了喝水，現(xiàn)在懂了怎么預防、怎么互救，心里更有底了。”

“民生改善沒有終點站?！敝旒瘱|礦黨委負責人表示，“讓職工安心工作、體面勞動，是我們不變的追求。”

作者：余慶 王開心版面編輯：樊菲

編輯

來源：中國煤炭報

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