為深入貫徹落實(shí)中國國家鐵路集團(tuán)有限公司黨組關(guān)于加強(qiáng)鐵路青年職工隊(duì)伍建設(shè)的部署要求、充分發(fā)揮鐵路共青團(tuán)組織在服務(wù)青年成長成才中的優(yōu)勢作用，近日，全國鐵道團(tuán)委強(qiáng)化新入路青年教育引導(dǎo)工作，按照“認(rèn)識企業(yè)、認(rèn)同企業(yè)，再到熱愛企業(yè)”的梯次教育引導(dǎo)工作思路，組織各級團(tuán)組織對入路3年以內(nèi)青年職工實(shí)施全過程跟蹤培養(yǎng)，全方位加強(qiáng)青年職工的職業(yè)認(rèn)同、情感認(rèn)同與價(jià)值認(rèn)同。

堅(jiān)持把政治引領(lǐng)放在首位

西安局集團(tuán)公司組織新入路青年在紅色列車上開展《回顧光輝歷程，汲取奮進(jìn)力量》主題教學(xué)。

各級團(tuán)組織堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，通過加強(qiáng)理想信念教育、開展鐵路傳統(tǒng)教育、做好鐵路形勢任務(wù)教育、發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)思想教育陣地優(yōu)勢等方式，厚植青年愛黨愛國愛路情懷，推動(dòng)構(gòu)建更加緊密的企業(yè)與職工命運(yùn)共同體。

進(jìn)一步豐富培養(yǎng)形式

上海局集團(tuán)公司合肥鐵路物流中心為新入路職工舉辦“奮斗青春最美麗”故事分享會(huì)。

通過構(gòu)建校企銜接機(jī)制，推動(dòng)鐵路文化與精神進(jìn)校園；通過“黨委書記思政第一課”“段長安全第一課”“身邊典型分享課”等方式強(qiáng)化職業(yè)素養(yǎng)培育；深化“思想型+技能型”導(dǎo)師帶徒模式，依托實(shí)訓(xùn)基地開展技能競賽，鼓勵(lì)青年參與“五小”攻關(guān)等創(chuàng)新活動(dòng)。

將關(guān)心關(guān)愛貫穿青年成長全過程

成都局集團(tuán)公司組織新入路職工開展青年音樂節(jié)活動(dòng)。

基層團(tuán)組織提供“一站式”入職服務(wù)，發(fā)放《局情概況手冊》《段情概況手冊》，強(qiáng)化入職引導(dǎo)；集中培訓(xùn)期間建立臨時(shí)團(tuán)組織，實(shí)現(xiàn)組織管理有效覆蓋；通過“青年之家”開展文化活動(dòng)及家屬開放日活動(dòng)，緩解異地青年思鄉(xiāng)情緒；動(dòng)員各級團(tuán)干部密切聯(lián)系青年，幫助解決家庭中的實(shí)際問題，設(shè)立思想動(dòng)態(tài)觀測點(diǎn)，提供心理輔導(dǎo)；全過程關(guān)注青年前3年成長情況，搭建和拓展成長平臺(tái)，助力青年職業(yè)發(fā)展。

呼和浩特局集團(tuán)公司呼和浩特工務(wù)段為新入路青年舉辦拜師儀式。

目前，各單位正結(jié)合實(shí)際細(xì)化實(shí)施方案，通過跨部門協(xié)同、區(qū)域資源整合推動(dòng)各項(xiàng)舉措落地見效。全國鐵道團(tuán)委將把相關(guān)工作開展情況納入基層共青團(tuán)工作重點(diǎn)，通過調(diào)研指導(dǎo)與經(jīng)驗(yàn)推廣，確保教育引導(dǎo)工作貫穿青年成長關(guān)鍵期，為鐵路高質(zhì)量發(fā)展注入青春動(dòng)能。

文字：宋佳伶 王凡圖片：全國鐵道團(tuán)委提供

編輯：謝琦

實(shí)習(xí)編輯：豐子愷

審校：高珊

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